מבוא: מהם מבחנים פסיכוטכניים בדיוק?
מבחנים פסיכוטכניים הם סוג של הערכה המשתמשת בעקרונות הפסיכולוגיה והטכנולוגיה כדי למדוד את כושרו של אדם לסוגים שונים של עבודות.
המבחנים הפסיכוטכניים הנפוצים ביותר בשימוש כיום הם מבחני אינטליגנציה, מבחני אישיות ומבחנים קוגניטיביים. ניתן להשתמש בשלושת הסוגים הללו של הערכות פסיכוטכניות כדי למדוד היבטים שונים של הפרופיל הפסיכולוגי של האדם.
הסוג הראשון הוא מבחן אינטליגנציה המודד את היכולות המנטליות הכלליות הנדרשות בחיי היומיום. הסוג השני הוא מבחן אישיות המודד את תכונות האישיות של הפרט וכיצד הם מתקשרים עם אנשים אחרים. ולבסוף, הסוג השלישי הוא מבחן יכולת קוגניטיבית המתמקד באיזו מידה מישהו יכול לפתור בעיות כדי להשלים משימות או מטלות.
מבחנים פסיכוטכניים ידועים גם כמבחנים פסיכומטריים והם משמשים למדידת היכולות המנטליות של האדם. מבחנים פסיכוטכניים משמשים גם מעסיקים כדי למצוא את המועמד המתאים לעבודה.
ישנם סוגים שונים של מבחנים פסיכוטכניים שאדם יכול לעבור ואלה כוללים מבחן אישיות, מבחן iq, מבחן פסיכומטרי בצ'אט חי ועוד רבים נוספים.
מבוא: מהו מבחן פסיכוטכני וכיצד הוא עובד?
מבחנים פסיכוטכניים הם חלק מתהליך הבחירה עבור חברות רבות. הם משמשים להערכת היכולות המנטליות, הפיזיות והרגשיות של הפונה. המבחן יכול להתבצע בפורמטים שונים כמו בכתב, בעל פה או מעשי.
המבחן הפסיכוטכני נועד למדוד את התאמתו של אדם לתפקיד מסוים. הערכה זו נעשית באמצעות סדרה של שאלות ומשימות אשר מתוכננות בצורה כזו שהם מודדים יכולות ומיומנויות מסוימות הנדרשות לאותה עבודה מסוימת. מבחנים אלו מספקים למעסיקים מידע לגבי מידת הביצועים של המועמד בעבודה וכיצד הם ישתלבו בסביבת העבודה שלהם.
המבחן הפסיכוטכני נערך לרוב על ידי אנשי מקצוע שהוכשרו בתחום ובעלי ניסיון בביצוע מבחנים אלו על מנת להבטיח
מבחן פסיכוטכני הוא מבחן סטנדרטי המשמש להערכת בריאותו הנפשית והיכולות הקוגניטיביות של האדם. מבחנים פסיכוטכניים משמשים לעתים קרובות במקום העבודה כדי להעריך מועמדים לעבודה.
ניתן לחלק את תהליך ההערכה הפסיכומטרית לארבעה שלבים:
1) השלב הראשון הוא המבחן המקדים הכולל ראיון עם מי שייגש למבחן הפסיכוטכני.
למידע מורחב בנושא של מבחנים פסיכוטכניים חינם מומלץ להעיף מבט ב- logipass.net
2) השלב השני הוא בחירת מבחנים ומשימות מתאימות, אשר ינוהלו בהתאם לנלמד במהלך הראיון.
3) השלב השלישי הוא ניהול כל המבחנים והמטלות שנבחרו, ולאחר מכן הערכה על ידי מומחה שיספק משוב על כל קושי או בעיה שנתקלתם בהם.
4) השלב הרביעי והאחרון כולל פרשנות של נתונים מ
איך לקבל את החוויה הטובה ביותר של ביצוע מבחנים פסיכוטקטניים לבד?
הדרך הטובה ביותר לתרגל מבחנים פסיכוטכניים היא לעשות אותם לבד. זה יעזור לך לקבל תחושה לגבי השאלות ומה מצופה ממך.
דרך שנייה לתרגל היא לעשות אותם עם מישהו אחר, אבל זה יכול להיות קשה כי תצטרך לחלוק את התשובות.
לבסוף, אתה יכול להשתמש באתר המציע מבחנים פסיכוטכניים בחינם. ישנם אתרי אינטרנט רבים המציעים סוגים אלה של מבחנים, אך ייתכן שהם אינם מדויקים כמו ביצוע אותם באופן אישי, כי ייתכן שהשאלות אינן זהות.
מבחנים פסיכוטכניים משמשים להערכת התאמתו של אדם לתפקיד נתון. מבחנים אלו נערכים לרוב בקבוצות, אך ישנה גם אפשרות לערוך אותם לבד.
הדרך הטובה ביותר להתכונן למבחנים פסיכוטכניים היא על ידי תרגול בעצמך. כך תוכלו להיות בטוחים שתקבלו את החוויה הטובה ביותר שאפשר ותוכלו לענות נכון על כל השאלות.
